1、负责制定企业的技术发展方向和战略，包括确定新技术的引入和应用，并与管理层协调和沟通。
2、关注行业最新的技术趋势和发展，推动公司的技术创新和研发活动，提出改进意见和建议。
3、负责编制和管理技术部门的预算，合理分配资源，确保项目的经济效益和预算的有效利用。
4、制定企业技术管理制度，完善技术管理体系；定期对企业技术状况进行分析，提出改进意见;
5、监督和协调技术项目的实施，确保项目按时、按质地完成，并与相关部门进行沟通和协调。
6、负责企业技术人才培养和管理；组织技术人员开展技术研究和技术攻关活动；组织企业技术改造项目的评估和实施;
7、负责企业技术资料管理、技术安全管理工作;
8、识别并评估技术风险，采取措施减少风险，确保企业运行的安全和可靠性。
9、完成领导交办的其他工作。
1、45周岁以下，专科及以上学历，电力工程、电气工程、能源工程或相关专业;
2、8年以上电力企业技术管理经验，有大型电力项目管理经验优先;
3、具有电力工程相关专业高级职称或机电工程专业一级注册建造师执业资格证书；主持完成过单机容量10万千瓦以下发电工程、110千伏以下送电线路和相同电压等级变电站工程的施工工程业绩不少于两项（业绩真实可查）；
4、良好的技术管理能力和项目管理能力，能够制定并执行技术管理计划;
5、熟悉电力行业相关政策法规，具备较强的市场竞争力分析能力;
6、良好的团队管理能力和沟通能力，能够有效地协调和管理技术团队;
7、具备较高的技术水平和专业知识，能够对电力企业技术状况进行分析和改进;
8、具备安全意识和安全管理能力，能够有效地组织和实施技术安全管理工作。
9、身体健康，有C1或以上驾照，无不良记录。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据，立即向平台举报投诉，必要时可以报警、起诉，维护自己的合法权益。
齐鲁人才 本平台所有招聘信息，未经书面授权不得转载 投诉电话：0531-84992572