薪酬主任的岗位职责是什么？

问 各岗位人员的工作职责都各有所不同，想知道薪酬主任的工作职责有哪些？

答 1、负责管辖区域内薪酬福利模块各项细节工作，确保工资准时准确发放； 2、负责人员分析，编制人工成本预算、人工费用定期分析； 3、依据公司的战略及定期市场薪酬数据信息，完善并更新公司的薪酬体系及薪酬结构； 4、办理五险一金业务，与外部人事代理供应商的有效对接与沟通，确保社保及住房公积金增减员以及年度基数调整的准确性； 5、员工个人所得税申报； 6、定期按要求制作和提供薪酬福利报告； 7、部门交办的其他工作任务。