职场人际交往定律都是什么？

问 人是惧怕孤独的，人们都想与他人建立联系，职场人际交往定律都是什么？

答 一、首因效应：首次见面给人好感觉 “第一印象”效应，产生了多少“一见钟情”的故事。所以人强调第一印象，以及外表。七分打扮，在相亲以及人与人交往中，起到了至关重要的作用。帅哥与美女，自动生成好感，容易拉近距离。所以“丑男”们，只能以才与德来慢慢“润物细无声式”的俘虏美女的芳心。 二、诚信定律：热情是焦点，真诚是最高点 诚信，其实是人与人交往的核心。人与人都是在试探中，判断对方的习性与爱好，但诚信往往是“一票否决制”。热情待人，只是个表面的东西。在热情的背后，没有诚信，所以到最后也只能是分道扬镳，“道不同不相为谋”。 三、赞美定律：善赞美能博得人心 赞美是免费的午餐。赞美首先自己要敢于放下架子，不要认为这个世界就你行，其实社会上行的人多如蚂蚁，你不干了还有人抢着干。这就需要自己正确的认识自己，一个人个人能力再强，脱离了团队与社会，其实是一文不值。把一个自认为能力超强的人，放到一个孤岛，还生存的能力连个普通的岛民都不如，“尺有所短、寸有所长”。