大学生找工作有什么秘诀？

问 很多毕业生根本不知道雇主正在寻找怎样的员工，大学生找工作有什么秘诀？

答 1.展示校园活动领导能力 招聘单位重视工作经验，但刚毕业的大学生往往缺乏这一点，雇主就会从其他方面进行评估。 2.软实力的正确组合 根据美国大学与雇主协会（NACE）的就业前景调查，雇主最看重员工能力的五个方面都是软实力。其中包括团队工作能力、语言表达能力、解决问题的能力、搜集和处理信息的能力、组织和优化工作的能力。这意味着雇主在寻找合适的员工时衡量的不只是简历，因此大学生找工作时需注意着几个方面的能力展现。 3.较强的书面和表达能力 不论是写求职信，还是面试时的表现，用人单位重视沟通能力，留下良好的第一印象是成功求职的开端。这会让雇主相信你能很好地代表公司，尤其是那种经常与客户或公众打交道的工作。